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Por Sayonara Silva Destaques do artigo: – O empregador pode obrigar um indivíduo que se identifica como mulher a utilizar um banheiro masculino ou vice-versa? – O assunto ainda não é sedimentado na jurisprudência, mas a tendência é que a pessoa seja tratada conforme sua identidade de gênero; – É primordial que as empresas atendam […]